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働き方改革

女性活躍支援

ワーク・ライフ・マネジメント研修

良い仕事・良い人生を過ごすためには、仕事に振り回されるのではなく、自ら仕事をコントロールする必要があります。ワーク・ライフ・マネジメント研修では、自己理解を通して自身の人生を主体的・肯定的に変えると同時に、その実現のために無駄の発見・段取り力を学びます。

Problem お悩み
Outline 研修のねらい
Example 研修プログラム例
Problem

こんな悩みをお持ちではありませんか?

こんな悩みを
お持ちではありませんか?

  • 多様な働き方が実現できる組織をつくりたい
  • 時間に追われているように感じて、働きがいを感じられない
Outline

研修のねらい

1.自分のキャリアと向き合うことで自己理解を深め、自らの人生を主体的・肯定的に変えるきっかけをつくる
2.今後、豊かな人生を送るために、ワーク・ライフ・マネジメント実現の観点から「人生のビジョン」を描く
3.生産性の高い職場づくりにつながる業務の「ムダ発見」「段取り力」を学び、改善意識を醸成する

Example

研修プログラム例

  • 対面

  • オンライン

  • オンデマンド

  • ブレディッド

  • 1.ワーク・ライフ・マネジメントは働き方イノベーション
  • 2.これまでを振り返る
  • 3.「ワーク/ライフ」の未来予想図を描く
  • 4. 働き方改革を実現する「改善」
  • 5.「タイムマネジメント」で時間のグリップを握る
  • 6.多様性を組織の力に

※プログラムは一例であり、ご希望に応じてご自由にカスタマイズが可能です。

研修日数

1日

推奨人数

30人

研修スタイル
  • - 講義
  • - ワーク

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