対象

  • 若手
  • 中堅

この研修では以下のことが学べます!

自分と周りを活かすリーダーシップを発揮

こんなお悩みを
お持ちでは
ありませんか?

  • 仕事へのモチベーション(やる気)が低い
  • 受け身の姿勢で仕事をしている
  • 人に振り回されパフォーマンスが発揮できていない

研修テーマと内容

  • Point 1

    多様なキャリア観を知るとともに、自分を見つめ直す機会を持ち、自分を周りを活かすきっかけをつくる

  • Point 2

    既成概念・固定観念を取り払い、自分の枠を広げる

  • Point 3

    ものの見方を変える柔軟性を身につけ、イキイキと輝いて仕事に取り組むための人生ビジョンを描く

多様なキャリア観を知る   

1. 多様性を前提としたマネジメントの必要性

2. 私たちに期待されていること 【ワーク】

自分を活かすための“3つの力”と自己理解

1. 3つのルールで自分を活かす

① セルフコントロールのすすめ 【ワーク】

② 視野・視座・視点に磨きをかける 【ケーススタディ】

③ レジリエンス力を高める 【ワーク】

ものの見方を変える柔軟性を持つ

1. 相手を理解するための力

2. 周りと円滑なコミュニケーションを図る 【体験学習】

3. 自他ともに肯定すること ~4つのライフポジション~

4. アサーティブなコミュニケーション 【ワーク】

視野・視座・視点を広げる3つの思考で可能性の枠を広げる

1. ゼロベース思考
2. 創造的思考
3. 仮説思考

4. ケーススタディ実践 【ワーク】
5. 気づきの振り返り

周りを巻き込むリーダーシップ

1. 効果的なリーダーシップ

2. 周りに良き影響を与えるための行動

3. OJT力を高めることで後輩を効果的に指導する 【ケーススタディ】
4. 上司の意向をくみ取る 【ワーク】

5. 機転がきく仕事の進め方

イキイキと輝いて仕事をするために

1. ありたい姿をイメージする

2. そこに近づくために自分に何が必要か 【ワーク → グループ発表】

目的・キーワード

  • マインドセット
  • セルフリーダーシップ
  • モチベーション向上

一人ひとりに合わせたサポートを提供し、
意識や習慣に変化をもたらすことで、
組織の成長をお手伝いします。