2022年12月8日

折り返し

全10回コースの組織開発講座＠慶應丸の内。
今日で5回目終了です。
参加できない日程もいくつかありましたので、
動画でキャッチアップしつつでしたが、今日は久しぶりにライブ参加。
今回のテーマは「フィードバックミーティングの進め方」。
なんとタイムリー！
Ocapiのフィードバックミーティングを実施予定なので、
早速試したくなりました。

サーベイ結果をもとに対話するのですが、結果に対する解釈を論ずることが
目的ではなく、サーベイはきっかけにすぎない。
これを元に、「実は日頃思っていることですが・・」の実はを引き出すことが大事。
各人が課題認識を共有できたら、アクションを考える。

サーベイありきのミーティングになるところでした・・。